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今年入夏以來，給人的直觀感受就是一個字“熱”。為了給廣大高溫作業(yè)者一些保險和慰藉，目前不少省市都已經(jīng)公布了相關(guān)的高溫補貼法規(guī)。而關(guān)于高溫補貼可能很多人都沒聽說過，或者認為只有正式職工才有。那么今年云南高溫補貼怎么發(fā)放?哪些人可以領(lǐng)?接下來跟社保網(wǎng)小編一起了解一下。

1、高溫補貼發(fā)放時間為6月到9月。

2、高溫補貼發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)為每人每月不低于60元，室內(nèi)工作場所溫度無法降低到33℃以下的(不含33℃)每人每月不低于45元。

3、高溫補貼發(fā)放對象

判斷是否屬高溫補貼發(fā)放對象有兩個標(biāo)準(zhǔn)，符合其一即算。分別是：從事露天崗位工作;用人單位不能采取有效方案將作業(yè)場所溫度降低到33℃以下的(不含33℃)。

4、高溫補貼不能計入最低工資

高溫補貼是要納入工資總額的，但不能計入最低工資，用人單位不能因高溫停止工作、縮短工作時間扣除或降低勞動者工資。

5、降溫飲料等防暑物資不能算高溫補貼

用人單位應(yīng)當(dāng)為高溫作業(yè)、高溫天氣作業(yè)的勞動者供給足夠的、符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的防暑降溫飲料及必需的藥品。但企業(yè)不能以發(fā)放飲料、綠豆等防暑降溫飲料充當(dāng)高溫補貼。高溫補貼應(yīng)以現(xiàn)金的形式發(fā)放。不得以發(fā)放錢物替代提供防暑降溫飲料。

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