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6月30日，攜程集團(tuán)宣布，7月1日起，凡入職滿三年的攜程員工，生孩子后每年可以領(lǐng)取1萬元生育補(bǔ)助，可以連續(xù)領(lǐng)取5年。據(jù)初步測算，未來將有大約2萬名新生兒能夠領(lǐng)到這筆錢，需要投入10億元鼓勵(lì)員工

攜程宣布全員每孩補(bǔ)貼5萬元：一年1萬元，持續(xù)五年！上海攜程集團(tuán)近日宣布，從7月1日起，凡是在攜程工作滿三年的員工，在生育孩子后每年將享受1萬元的生育補(bǔ)助，該補(bǔ)助可連續(xù)領(lǐng)取五年。預(yù)計(jì)

近日，中國旅游巨頭攜程宣布將為全員員工提供每孩補(bǔ)貼5萬元的福利，引起了廣泛關(guān)注和熱議。這一舉措被認(rèn)為是攜程對員工家庭生活的關(guān)心和支持，也是對員工努力工作的回報(bào)。攜程作為中國最大

6月30日，攜程宣布，起，入職滿3年的全球員工，不論性別，每新生育一個(gè)孩子，將獲得每年一萬元的現(xiàn)金補(bǔ)貼，發(fā)放至孩子滿5周歲后終止。經(jīng)初步測算，攜程計(jì)劃未來

6月30日，攜程集團(tuán)宣布，推出針對全球員工的生育補(bǔ)貼政策——“程二代程長禮金”。據(jù)悉，起，入職滿3年的全球員工，不論性別，每新生育一個(gè)孩子，將獲得每年一萬元的現(xiàn)金補(bǔ)貼，發(fā)放至

近日，攜程集團(tuán)宣布推出生育補(bǔ)貼政策，對于入職滿三年的全球員工，在生育每一個(gè)孩子后，可以獲得每年一萬元的現(xiàn)金補(bǔ)貼，直到孩子滿5周歲為止，最高可達(dá)5萬元。這是一個(gè)非常好的政策，為員

總之，攜程宣布全員每孩補(bǔ)貼5萬元的生育補(bǔ)助政策，為員工帶來了福利與鼓勵(lì)。這一政策將有效緩解員工的經(jīng)濟(jì)壓力，同時(shí)促進(jìn)員工更加積極地考慮擴(kuò)大家庭。攜程集團(tuán)的舉措也為整

近日，攜程旅行網(wǎng)宣布了一項(xiàng)令人矚目的福利政策，全員每孩補(bǔ)貼5萬元。根據(jù)這項(xiàng)政策，入職滿3年的員工如果新生育一個(gè)孩子，該孩子在1-5周歲生日時(shí)將獲得1萬元現(xiàn)金。這一福利政策的出臺(tái)，無

近日，攜程集團(tuán)宣布，推出針對全球員工的生育補(bǔ)貼政策，凡入職滿3年的全球員工，不論性別，每新生育一個(gè)孩子，將獲得每年一萬元的現(xiàn)金補(bǔ)貼，發(fā)放至孩子滿5周歲后終止。換句話說，一個(gè)家庭

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